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每一個走入正軌的公司都應(yīng)該有合適的規(guī)章制度。只有規(guī)章制度，制定獎懲措施，保潔公司的內(nèi)部員工才會在即使沒有管理者在的時候，也會按照規(guī)定，比較有秩序的工作。那么保潔公司的規(guī)章制度一般都是有哪些呢？
想要進入保潔行業(yè)，是需要報名的，再報名的時候，一定要帶好自己的身份證原件和復(fù)印件，一般服務(wù)行業(yè)都是需要健康證的，所以就需要體檢，確保沒有任何傳染疾病。
在工作過程中，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛崗敬業(yè)，尊重我們服務(wù)的每一個客戶，在為客戶進行保潔服務(wù)的時候看，要要勤儉節(jié)約，節(jié)約用水、用電；擦拭所有物品的時候，一定要小心謹(jǐn)慎，如果因為自己的工作失誤，給客戶造成損失，應(yīng)該按照具體情況進行賠償。在工作過程中，如果和客戶發(fā)生糾紛矛盾，可以請公司主管協(xié)調(diào)解決，不能能私自報復(fù)；不能用電話騷擾客戶、如問題嚴(yán)重可交公安機關(guān)處理。
 
如果保潔公司員工因為個人原因想辭職，應(yīng)該至少提前一周告知公司，要公司安排好接替人手才能離開。員工合同結(jié)束離開客戶家時要主動將自己的行李打開給客戶檢查，以免不必要的糾紛。
做工作時講求效率，在進行服務(wù)的過程中不能沒有經(jīng)過客戶允許就使用人家電話和電腦。
第四，公司客服和保潔人員都負(fù)有保護客戶隱私的義務(wù)，不能將客戶的個人隱私（電話、手機號碼、工作單位、工作性質(zhì)、家庭住址）泄漏給他人。